2016年1月25日，以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、融合、共贏”為主題的清華陽(yáng)光2015年度總結(jié)表彰會(huì)暨2016年動(dòng)員大會(huì)在創(chuàng)新大廈二層多功能會(huì)議廳順利召開(kāi)，此次大會(huì)旨在表?yè)P(yáng)2015為公司做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)人物、先進(jìn)團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)技術(shù)，并在總結(jié)清華陽(yáng)光2015年度的同時(shí)展望2016年發(fā)展前景。

大會(huì)表彰分為6個(gè)環(huán)節(jié)，分別是“先進(jìn)人物獎(jiǎng)”表彰、“優(yōu)秀學(xué)員”表彰、“先進(jìn)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”表彰、“創(chuàng)新成果”優(yōu)秀獎(jiǎng)表彰、“創(chuàng)新成果”大獎(jiǎng)表彰以及“特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”表彰。

大會(huì)由清華陽(yáng)光總裁助理、行政中心總監(jiān)李麗和清華陽(yáng)光昌平分公司總經(jīng)理助理趙海鷗主持，會(huì)議開(kāi)始由清華陽(yáng)光總裁、清蕓陽(yáng)光董事長(zhǎng)文輝致辭。

文總在致辭中表示，經(jīng)過(guò)了兩年的努力，清華陽(yáng)光已經(jīng)從一個(gè)傳統(tǒng)的產(chǎn)品供應(yīng)商順利轉(zhuǎn)型為能源服務(wù)商。2015年，清華陽(yáng)光有三件重要的大事，第一件事是，依靠清蕓陽(yáng)光這支非常年輕、有活力、有闖勁的隊(duì)伍，清華陽(yáng)光在新能源領(lǐng)域得到重大突破。2015年在清華陽(yáng)光4.4億的銷(xiāo)售額中，清蕓陽(yáng)光就占3億銷(xiāo)售額，并取得了2000萬(wàn)利潤(rùn)的優(yōu)秀成績(jī)。第二件大事就是，秉承以“技術(shù)”為本的理念，在殷志強(qiáng)老師和盧強(qiáng)院士的帶領(lǐng)下，清華陽(yáng)光成立了陽(yáng)光研究院，未來(lái)將依托清華大學(xué)強(qiáng)大的優(yōu)勢(shì)，將成果通過(guò)清華陽(yáng)光的平臺(tái)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化。第三件大事是，“三位一體”模式的創(chuàng)新。未來(lái)，這個(gè)創(chuàng)新模式會(huì)在清華陽(yáng)光的各個(gè)板塊中得到推行。文總希望，大家不僅能夠成為工作上的同事，更能成為事業(yè)上的伙伴，一同創(chuàng)好這個(gè)業(yè)。
此外，文總強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)。最后，文總期望大家能夠拿出百分百的努力和熱情，在達(dá)成目標(biāo)的同時(shí)也能實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。他期望在明年的表彰大會(huì)上，能看到更多的新面孔。

文總致辭結(jié)束后，接下來(lái)進(jìn)入正式的表彰階段。這次清華陽(yáng)光“先進(jìn)人物”獎(jiǎng)一共有20位，分屬于各個(gè)不同的部門(mén)和崗位。由各部門(mén)負(fù)責(zé)人宣布獲獎(jiǎng)名單，除了獲得這份榮譽(yù)之外，還有5000元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

在這些“先進(jìn)人物”中，有三位女性，她們?cè)?015年工作中的表現(xiàn)令人稱(chēng)贊。一位是太陽(yáng)能熱利用事業(yè)部國(guó)內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)中心安徽區(qū)經(jīng)理鄭曉燕。在安徽，她單槍匹馬，將清華陽(yáng)光的事業(yè)當(dāng)做自己的事業(yè)來(lái)奮斗，憑著自己的一腔熱情，最終突破了清華陽(yáng)光在安徽“零”自簽項(xiàng)目的現(xiàn)狀，僅僅在7個(gè)月時(shí)間內(nèi)就達(dá)到簽約2500萬(wàn)的好成績(jī)。鄭曉燕說(shuō)，她從來(lái)沒(méi)有把自己當(dāng)做女孩子來(lái)看，自己骨子里有著男兒的闖勁和志氣。正是這種拼搏的精神，創(chuàng)業(yè)的心態(tài)，讓她成為今年年會(huì)的矚目者。
一位是產(chǎn)品管理中心總監(jiān)許晶。在領(lǐng)導(dǎo)采購(gòu)管理部以來(lái)，她充分利用團(tuán)隊(duì)的力量，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，對(duì)物料進(jìn)行多方詢(xún)價(jià)、比價(jià)，2014年將采購(gòu)成本降到227萬(wàn)元。2015年，她努力為市場(chǎng)服務(wù)，并超額完成采購(gòu)目標(biāo)，將采購(gòu)成本降到414萬(wàn)元。許晶認(rèn)為這些成績(jī)的獲得和公司整個(gè)組織架構(gòu)的調(diào)整是有很大關(guān)系的，這種調(diào)整讓她更加清晰的看到目標(biāo)，更能夠?yàn)槭袌?chǎng)去服務(wù)。

一位是被稱(chēng)為“多面手”的清蕓陽(yáng)光財(cái)務(wù)總監(jiān)李玲。面對(duì)清蕓業(yè)務(wù)內(nèi)容的變化，李玲能積極轉(zhuǎn)變心態(tài)和工作方法，從無(wú)到有，建立清蕓財(cái)務(wù)部，帶領(lǐng)各項(xiàng)人員建立健全財(cái)務(wù)制度和內(nèi)控制度；業(yè)務(wù)層面，不斷學(xué)習(xí)，積極抓好融資工作，確保公司高速發(fā)展的業(yè)務(wù)和投資發(fā)展需求。李玲為人熱忱、和善、干練，在最忙的十一十二月份，她帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部門(mén)連續(xù)加班一個(gè)多月，每天晚上12點(diǎn)以后才回家，周末無(wú)休。她是清蕓財(cái)務(wù)的頂梁柱，是不可缺少的重要角色。

另一位，值得稱(chēng)贊的男性是趙國(guó)軍。他帶領(lǐng)清蕓市場(chǎng)部，緊跟清蕓的高速成長(zhǎng)，經(jīng)過(guò)一年的發(fā)展，團(tuán)隊(duì)規(guī)模已達(dá)近20人。他帶領(lǐng)市場(chǎng)部配合完成在建項(xiàng)目和各項(xiàng)商務(wù)對(duì)接工作，同時(shí)取得2015年度光伏儲(chǔ)備800兆瓦的好成績(jī)，為清蕓2016年發(fā)展提供了充足的彈藥。在內(nèi)蒙古光伏小鎮(zhèn)項(xiàng)目中，面對(duì)政府僅限的準(zhǔn)備資料時(shí)間，他幾次前往內(nèi)蒙，在車(chē)上，電腦一刻也不敢合上，最終在最后一刻創(chuàng)造了小小的奇跡。2016年，他更有信心完成所定目標(biāo)。

此外，為了表彰一些學(xué)員在清華陽(yáng)光學(xué)苑第二期骨干員工培訓(xùn)中的優(yōu)秀表現(xiàn)，本次年會(huì)還特別為他們頒發(fā)了“優(yōu)秀學(xué)員”獎(jiǎng)。

接下來(lái)是“先進(jìn)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”，分別是供應(yīng)鏈服務(wù)中心計(jì)劃物流部、生產(chǎn)研發(fā)中心采購(gòu)管理降低成本組、生產(chǎn)研發(fā)中心節(jié)能降耗團(tuán)隊(duì)、清蕓陽(yáng)光財(cái)務(wù)部、清蕓陽(yáng)光系統(tǒng)集成部。

2016年，清華陽(yáng)光“創(chuàng)新成果”優(yōu)秀獎(jiǎng)是生產(chǎn)研發(fā)中心坡屋面結(jié)合平板集熱器（光熱瓦）（研發(fā)一部）、清蕓陽(yáng)光啟迪中銀新能源產(chǎn)業(yè)基金（清蕓陽(yáng)光投資部）。

2016年的“創(chuàng)新成果”大獎(jiǎng)是清蕓陽(yáng)光日衡光伏運(yùn)維診斷管理系統(tǒng)。這是清華陽(yáng)光自有“創(chuàng)新成果”獎(jiǎng)以來(lái)設(shè)立的唯一一個(gè)“創(chuàng)新成果”大獎(jiǎng)。這套系統(tǒng)針對(duì)的是光伏電站，有三大功能，一個(gè)是電站的遠(yuǎn)程監(jiān)控，一個(gè)是電站的故障診斷，一個(gè)是和金融相合作，對(duì)電站價(jià)格作出評(píng)估。

通過(guò)對(duì)光伏電站的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合，清蕓日衡實(shí)現(xiàn)了對(duì)電站的狀態(tài)監(jiān)控、故障預(yù)警和健康狀態(tài)評(píng)估。這是清蕓特有的光伏電站診斷系統(tǒng)和資產(chǎn)評(píng)估系統(tǒng)，為電站的健康運(yùn)行和資產(chǎn)管理提供了保障。該套系統(tǒng)在北京喬波、紹興喬波、云南開(kāi)遠(yuǎn)項(xiàng)目中得到了很好的部署運(yùn)用，未來(lái)也將運(yùn)用到所有的清蕓陽(yáng)光電站項(xiàng)目中。另外，由該套系統(tǒng)組建起的無(wú)線監(jiān)控方案在國(guó)內(nèi)得到大規(guī)模應(yīng)用，該成果融合了四項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利和五項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件注冊(cè)權(quán)。這項(xiàng)成果也將是清華陽(yáng)光、清蕓陽(yáng)光繼續(xù)向高新技術(shù)企業(yè)邁進(jìn)的一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)后盾。

在最具分量的清華陽(yáng)光“特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”中，由文總親自揭曉，他們被稱(chēng)為清華陽(yáng)光的“絕代雙雄”，分別是清蕓陽(yáng)光副董事長(zhǎng)兼CEO靳洋、清蕓陽(yáng)光總經(jīng)理呂政良。文總覺(jué)得清蕓陽(yáng)光的成功有太多太多的因素，其中最重要的因素是得益于他們的領(lǐng)導(dǎo)有方。

每一份榮譽(yù)都是對(duì)于獲獎(jiǎng)?wù)咝燎趧趧?dòng)的褒獎(jiǎng)和肯定，更是對(duì)他們?yōu)楣咀龀鼍薮筘暙I(xiàn)的認(rèn)可。尤其是“創(chuàng)新成果”優(yōu)秀獎(jiǎng)和大獎(jiǎng)，不僅對(duì)清華陽(yáng)光來(lái)說(shuō)，是一項(xiàng)重大的技術(shù)進(jìn)步，對(duì)整個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō)都具有重要的推動(dòng)作用。

在揭曉“特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”的時(shí)候，文總說(shuō)道，在清華陽(yáng)光“以人為本”的文化理念中，“以人為本”應(yīng)該是盡最大努力去發(fā)揚(yáng)和調(diào)動(dòng)人性中光輝的一面，摒棄灰暗的一面。因此，在制定政策時(shí)，他首先會(huì)考慮到這個(gè)政策會(huì)不會(huì)最大限度的激勵(lì)到人，大家能夠在付出的同時(shí)有所回報(bào)，在付出超額的努力后能有超額的回報(bào)。而清華陽(yáng)光的“知行合一”則是企業(yè)在未來(lái)發(fā)展中保持不敗之地的法寶。棋無(wú)定式，所以任何時(shí)候，都要對(duì)自身和環(huán)境保持充分的敏感，找到自己的變化，發(fā)現(xiàn)機(jī)遇，在第一時(shí)間抓住機(jī)遇。這個(gè)過(guò)程是不斷自我認(rèn)知的過(guò)程，不斷獲取知識(shí)指導(dǎo)自我行動(dòng)的過(guò)程，以適應(yīng)快速變化的世界，能更快、更強(qiáng)地達(dá)成自我目標(biāo)的過(guò)程。

此次年會(huì)，是對(duì)清華陽(yáng)光2015年直取奮取所取得成就的肯定，更是對(duì)于未來(lái)美好期許的展望。隨著清華陽(yáng)光商業(yè)和管理模式的日漸成熟，2016年，相信清華陽(yáng)光會(huì)更加的美好。